Carrières
Chez Web-atrio on joue l'intelligence du cœur pour apprendre, entreprendre et devenir soi-même. Nous avons des Side Projects qui nous tiennent à cœur et chacun de nous peut entreprendre.
Notre mindset : Apprendre Entreprendre Devenir
À la découverte des web-atriens
Notre process de recrutement : découvre le guide PDF !
Le télétravail c’est dans nos gènes
Comité des salaires : ici on parle argent sans détours
001 Apprendre
Ici nous travaillons en équipe pour apprendre. On se forme aux IT de pointe et Dames de Cœur et Anges Gardiens veillent à ta montée en compétences.
Web-atrio est partenaire de la plate-forme Udemy Business pour te fournir gratuitement un accès a des centaines de formations sur les technos de ton choix.
Tu souhaites prendre du temps pour apprendre Symfony, Angular ou même des formations pour développer tes Soft Skills ? Avec notre partenaire Udemy c’est possible !
010 Entreprendre
Ici quand l'intraprenariat t'inspire, c'est Just Do It ! Ton avis est recherché et Web-atrio est une Entreprise Libérée qui libère les talents.
Notre métier c’est l’innovation. Si tu as une chouette idée et que des web-atriens veulent t’accompagner dans la réalisation, nous mettrons en place un plan spécifique au développement de ton projet.
Plusieurs innovations sont en cours de développement chez Web-atrio à l’initiative de web-atriens.
011 Devenir
Ici nous aidons les personnes à grandir et devenir soi. Coaching Systémique et formations aux Soft Skills nourrissent l'intelligence du cœur et la relation client.
Le métier de Consultant n’est pas facile. Chez Web-atrio nous savons parfaitement qu'un bon développeur n’est pas toujours à l’aise en entretien avec les clients.
Nous mettons un parcours de formation en place avec des simulations d’entretiens, du coaching et un accès à la plate-formeCodeInGame pour te former et t’accompagner.
Notre vision

Rejoins-nous,
on t'aime déjà !
Notre process : entretien avec la Dame de Cœur, test technique et feedback par nos leads puis rendez-vous final avec notre équipe.
Plus de mystère, on sera là pour t'accueillir !
Comité des salaires
Chez nous, ce n’est pas aux dirigeants que tu dois parler de ton augmentation, mais à un collectif de salarié·es qui ont été élu·es par tous les Web-atrien·nes !
Et depuis 10 ans, on ne change pas la règle : l'écart entre les salaires les plus bas et les plus élevés ne dépasse pas 2,5.
Nos 3 Sites
Et toi, tu préfères vivre où ?
À Paris, à Toulouse ou à Lyon ?
Chez Web-atrio c'est comme tu aimes et si tu veux déménager,
on sera tous là pour t'aider.